Guyonan53
15th April 2016, 09:06 AM
<b>HT PERTAMA GAN http://cdn.kaskus.com/images/smilies/sumbangan/004.gif
THANKS FOR MIMIN, MOMOD, N ceriwisser SEKALIAN :D
http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106015202.png </span></div></div></div>
Quote:http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106112400.jpg
Ciri-ciri: Kalau ada isu mengenai kolega mana yang sedang menjalin asmara, rekan kerja mana yang kabarnya kesayangan atasan, dan gosip-gosip lain, biasanya sumbernya dari satu orang ini.
Bahaya: Agan bisa terjebak drama kantor dan reputasi profesional agan akan tercemar.
Solusi: Pertama-tama, obviously, jangan menggosip. Saat sedang bercakap-cakap dengan kolega yang terkenal sebagai tukang gosip ini, lebih baik pura-pura bodoh bila agan diminta mengomentari sepotong gosip, untuk menghindari nama agan terbawa-bawa. Agan tentu tidak ingin terjadi kesalahpahaman hanya karena celetukan agan, bukan?
2.Si Sok Tau
Quote: http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106110929.jpg
Ciri-ciri: Sedikit-sedikit rewel, sedikit-sedikit mengeluh. Agan sering geram dan ingin berteriak padanya, “Hei, pekerjaan kita juga banyak, bukan kamu saja!”
Bahaya: Menurunkan moralitas dan semangat di tempat kerja.
Solusi: Ajak kolega ini bicara empat mata dan cari tahu akar dari permasalahan mereka yang sebenarnya dan lihat apa ada yang bisa agan bantu agar ia tidak lagi mengeluh.
4. Si Malas
Quote:http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106111144.jpg
Ciri-ciri: Cenderung sering memuji-muji dan pada kasus lebih ekstrim, bila ada kesempatan, ia akan mengklaim ide dan hasil pekerjaan koleganya sebagai miliknya sendiri.
Bahaya: Menurunkan semangat dan produktivitas karena pegawai lain merasa sia-sia saja menghasilkan pekerjaan berkualitas baik.
Solusi: Jika mereka kedapatan mengklaim hasil kerja agan sebagai milik mereka sendiri atau agan melihat tanda-tanda kalau atasan mulai pilih kasih tanpa basis yang jelas, langsung bicarakan dengan kolega tersebut dan tanyakan maksud dari tindakannya. Agan tidak nyaman dengan konfrontasi? Hindari terjadi hal yang sama di masa depan dengan menyimpan data dokumen yang menunjukkan semua kerja keras agan. Selain itu, jangan ragu-ragu untuk aktif menyampaikan ide dan pendapat agan saat rapat agar atasan dan kolega yang lain tahu siapa yang sebenarnya otak di balik proyek-proyek yang ia klaim. Pastikan agan juga diperhatikan oleh atasan agan dengan alasan yang baik. .
Quote:BANTU RATE GAN
http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ohtvqnpxx.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ohtvqnpxx.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ohtvqnpxx.gif
Quote:TS TERIMA
http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ox6pblpkt.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ox6pblpkt.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ox6pblpkt.gif
Quote:TS NOLAK
http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fbejiqljqkd1.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fbejiqljqkd1.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fbejiqljqkd1.gif
Quote:Sumber : Qerja.com (http://www.qerja.com/jurnal/view/5-tipe-teman-kerja-paling-menyebalkan-plus-cara-menghadapinya)
Quote: THREAD ANE YANG LAIN :kabur2:
5 Profesi Dominan Laki - Laki Yang Mulai Dijajal Perempuan (http://www.kaskus.co.id/post/5643f4f89478686e638b456b#post5643f4f89478686e638b4 56b)
Lakukan 5 Langkah Ini Sebelum Agan Meminta Kenaikan Gaji (http://www.kaskus.co.id/thread/563d7af956e6af632d8b456c/lakukan-5-langkah-ini-sebelum-agan-meminta-kenaikan-gaji)
6 Etika Kerja Profesional Yang Sering Dilupakan Generasi Milenial (http://www.kaskus.co.id/thread/5639b8f0c0cb179d778b4598/6-etika-kerja-profesional-yang-sering-dilupakan-generasi-milenial)
</div></div></div>
THANKS FOR MIMIN, MOMOD, N ceriwisser SEKALIAN :D
http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106015202.png </span></div></div></div>
Quote:http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106112400.jpg
Ciri-ciri: Kalau ada isu mengenai kolega mana yang sedang menjalin asmara, rekan kerja mana yang kabarnya kesayangan atasan, dan gosip-gosip lain, biasanya sumbernya dari satu orang ini.
Bahaya: Agan bisa terjebak drama kantor dan reputasi profesional agan akan tercemar.
Solusi: Pertama-tama, obviously, jangan menggosip. Saat sedang bercakap-cakap dengan kolega yang terkenal sebagai tukang gosip ini, lebih baik pura-pura bodoh bila agan diminta mengomentari sepotong gosip, untuk menghindari nama agan terbawa-bawa. Agan tentu tidak ingin terjadi kesalahpahaman hanya karena celetukan agan, bukan?
2.Si Sok Tau
Quote: http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106110929.jpg
Ciri-ciri: Sedikit-sedikit rewel, sedikit-sedikit mengeluh. Agan sering geram dan ingin berteriak padanya, “Hei, pekerjaan kita juga banyak, bukan kamu saja!”
Bahaya: Menurunkan moralitas dan semangat di tempat kerja.
Solusi: Ajak kolega ini bicara empat mata dan cari tahu akar dari permasalahan mereka yang sebenarnya dan lihat apa ada yang bisa agan bantu agar ia tidak lagi mengeluh.
4. Si Malas
Quote:http://s.kaskus.id/images/2015/11/06/7468326_20151106111144.jpg
Ciri-ciri: Cenderung sering memuji-muji dan pada kasus lebih ekstrim, bila ada kesempatan, ia akan mengklaim ide dan hasil pekerjaan koleganya sebagai miliknya sendiri.
Bahaya: Menurunkan semangat dan produktivitas karena pegawai lain merasa sia-sia saja menghasilkan pekerjaan berkualitas baik.
Solusi: Jika mereka kedapatan mengklaim hasil kerja agan sebagai milik mereka sendiri atau agan melihat tanda-tanda kalau atasan mulai pilih kasih tanpa basis yang jelas, langsung bicarakan dengan kolega tersebut dan tanyakan maksud dari tindakannya. Agan tidak nyaman dengan konfrontasi? Hindari terjadi hal yang sama di masa depan dengan menyimpan data dokumen yang menunjukkan semua kerja keras agan. Selain itu, jangan ragu-ragu untuk aktif menyampaikan ide dan pendapat agan saat rapat agar atasan dan kolega yang lain tahu siapa yang sebenarnya otak di balik proyek-proyek yang ia klaim. Pastikan agan juga diperhatikan oleh atasan agan dengan alasan yang baik. .
Quote:BANTU RATE GAN
http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ohtvqnpxx.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ohtvqnpxx.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ohtvqnpxx.gif
Quote:TS TERIMA
http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ox6pblpkt.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ox6pblpkt.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fb5ox6pblpkt.gif
Quote:TS NOLAK
http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fbejiqljqkd1.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fbejiqljqkd1.gif http://s.kaskus.id/images/smilies/smilies_fbejiqljqkd1.gif
Quote:Sumber : Qerja.com (http://www.qerja.com/jurnal/view/5-tipe-teman-kerja-paling-menyebalkan-plus-cara-menghadapinya)
Quote: THREAD ANE YANG LAIN :kabur2:
5 Profesi Dominan Laki - Laki Yang Mulai Dijajal Perempuan (http://www.kaskus.co.id/post/5643f4f89478686e638b456b#post5643f4f89478686e638b4 56b)
Lakukan 5 Langkah Ini Sebelum Agan Meminta Kenaikan Gaji (http://www.kaskus.co.id/thread/563d7af956e6af632d8b456c/lakukan-5-langkah-ini-sebelum-agan-meminta-kenaikan-gaji)
6 Etika Kerja Profesional Yang Sering Dilupakan Generasi Milenial (http://www.kaskus.co.id/thread/5639b8f0c0cb179d778b4598/6-etika-kerja-profesional-yang-sering-dilupakan-generasi-milenial)
</div></div></div>